2)第一百五十九章 开会_房术
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  为区域经理,若是无法胜任区域经理的职位,也有可能会被其他老资格的店长给顶下去,所以两人现在都需要做出一些成绩。

  在徐明的提前吩咐之下,众人领完了工资之后都到了地下会议室,这也是徐明升任区域经理以来第一次正式会议,而原来的区域经理韩忠已经调到别处做区域总监。

  徐明要坐稳区域经理的位子,不是一件容易的事情,徐明现在要做的就是稳住大部分门店的业绩,让整个区的总业绩保持一个上升的趋势,只有整个区整体的业绩处于稳定状态,他这个区域经理才算是称职。

  若是区里的店长集体抵制徐明,每个店的业绩都开始下滑,整个区里的总业绩也处于下降的趋势,那么上面的领导要问罪的话,首当其冲的不是那些门店的店长,而是徐明这个区域经理。

  当然,每个门店的业绩下滑,并不是指他们怠工,而且即便店长想怠工、业务员也是要挣钱的,所以业绩下滑主要原因还是店长纵容走私单,将那些签约的单子不上报区里。

  当然这种故意走私单、降低门店业绩的方法,对于门店的店长也有一定的风险,并不是每一个店长都会采用这种方法,因为赶走了徐明也不过只有一个区域经理的位置,如果没有争夺区域经理的能力,根本没有必要为他人作炮灰。

  徐明到了区域经理这个层次就要讲究平衡之术,他必须要拉拢一些弱势的店长,或者说是一些没有争夺区域经理能力的店长,让他们保持店里业绩的稳定,这样就可以保证整个区里总业绩的稳定。

  只有区里的整体业绩稳定了,他这个区域经理的位置才能坐稳,然后在腾出手来对方那些,为了争夺区域经理职位而故意挑事的店长,只有这样才能够建立他的威信。

  当然这些事情说起来简单,真正实施起来却并不容易,那些真正窥视区域经理位置的店长,往往不会直接跳出来挑事,而是会去鼓动其他的店长和经纪人闹事,而他则是等着坐收渔翁之利。

  此时,地下会议室里聚集了数十名员工人,五家门店的店长、经纪人都赶到了,整个地下会议室里乱哄哄的一片,而店长则是坐在会议室的第一排。

  “徐哥来了!”

  不知道哪个眼见的人喊了一声,众人都抬头向着地下会议上的门口望去,果然看到一个瘦小的身影走了进来,正是刚当上区域经理的徐明。

  “啪啪啪……大家安静一下,正式开会了。”徐明走上了讲台,拍了拍巴掌,说道。

  徐明这些天一直在各个门店巡视,跟大部分经纪人都有过接触,所以在区里已经有了一定的威严,他一说话台下也立刻安静了下来。

  “这是我当上区域经理以来第一次正式开会,我这些天基本上都在各个门店转悠,我想不

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